يمكن للباحثين ما بعد الدكتوراه الذين يقيمون في شنتشن تلقي ٣٠٠ ألف يوان لتمويل البحث العلمي

من أجل تعزيز إدارة دخول وخروج الباحثين ما بعد الدكتوراه بشكل أعمق، ومواصلة تعزيز إصلاح "اللامركزية والإدارة والخدمة"، أصدر مكتب الموارد البشرية والضمان الاجتماعي بشنتشن "إشعار بشأن تبسيط إجراءات الدخول والخروج للباحثين ما بعد الدكتوراه"، والذي يبسط إجراءات الدخول والخروج، والتسجيل، والتقييم للباحثين ما بعد الدكتوراه، وبالإضافة إلى ذلك سيمنحهم بدلات سخية.

وفي الوقت الحاضر، يوجد في شنتشن ١٥ مركزا متنقل للبحث العلمي، و١٢٨ مركزا عمل (محطة فرعية)، و٣٥٥ قاعدة للابتكار والممارسات ، و٩ وحدات توظيف تابعة للجامعات للباحثين ما بعد الدكتوراه.

وفي شنتشن، تنقسم مراكز الباحثين ما بعد الدكتوراه إلى أربع فئات: مراكز متنقلة لأبحاث ما بعد الدكتوراه، ومراكز العمل للبحث العلمي (مراكز فرعية)، وقواعد البلدية لممارسة الابتكار، ووحدات التوظيف التابعة للجامعات، وتشمل الاخيرة جامعة شنتشن(SZU)، والجامعة الجنوبية للعلوم والتكنولوجيا (SUSTech)، والجامعة الصينية في هونغ كونغ (شنتشن) (CUHK-Shenzhen) وغيرها من الجامعات؛ وتشمل المراكز أيضا معاهد البحث العلمي المتطورة مثل معاهد شنتشن للتكنولوجيا المتقدمة (SIAT)، ومختبر بنغ تشن (Peng Cheng Laboratory)، ومختبر خليج شنتشن (Shenzhen Bay Laboratory)؛ومعاهد البحوث المتطورة الأخرى، وتمتلك المؤسسات أفضل ٥٠٠ شركة عالمية مثل هواوي (Huawei) ، وتشونغ شينغ لمعدات الاتصالات(ZTE) ،وتينسنت(Tencent)؛ وشركات التكنولوجيا الناشئة مثل شانغ تانغ (SenseTime)، وجينة هوا دا(BGI)؛ والمستشفيات عالية المستوى مثل مستشفى الشعب بشنتشن، ومستشفى الشعب الثاني.

وعلى مدى السنوات الخمس الماضية، تجاوز معدل النمو السنوي للباحثين ما بعد الدكتوراه الذين تم إدخالهم حديثًا في شنتشن ٣٠٪ ، وبحلول نهاية أكتوبر ٢٠٢١ بلغ عدد الباحثين ما بعد الدكتوراه ٥٠١٣ شخصا متجاوزة ٥٠٠٠نقطة لأول مرة لتتصدر قائمة المدن علي مستوي المقاطعات الفرعية . 

المتطلبات الرئيسية:

يمكن للأشخاص الذين حصلوا على درجة الدكتوراه ، ومتميزون بالجودة في السلوك والدراسة، والصحة البدنية، ويكونوا تحت سن ٣٥ سنة أن يتقدموا بطلب لشغل وظائف البحث فيما بعد الدكتوراه ، وبعد انتهاء فترة عملهم، ستدبر الوحدة التي تنشئ فيها المركز إجراءات الخروج لهم وفقًا للوائح ذات الصلة لقسم الإدارة الوطنية للباحثين ما بعد الدكتوراه ، أو إدارات الموارد البشرية في المقاطعة أو منطقة الحكم الذاتي والبلديات حيث تقع الوحدة.

مزايا السياسة:

يبلغ بدل مستوي المعيشة للباحثين ما بعد الدكتوراه في المراكز المتنقلة هو١٥٠ ألف يوان لكل شخص سنويًا من موازنة المقاطعات، مع ٦٠ ألف يوان إضافي لكل شخص سنويًا كالبدل المقابل؛ أما في مراكز العمل وقواعد الابتكار والوحدات الأخرى، فإن بدل المعيشية للباحثين ما بعد الدكتوراه في المراكز هو ١٨٠ ألف يوان لكل شخص سنويًا، ولا تتجاوز مدة منحة الباحثين ما بعد الدكتوراه في المراكز سنتين. 

وسيتم منح للباحثين ما بعد الدكتوراه الذين أنهوا عملهم واختاروا البقاء في المدينة للمشاركة في عمل البحث وتوقيع عقود العمل مع الشركات والمؤسسات المحلية لأكثر من ثلاث سنوات ٣٠٠ ألف يوان كمنحة بحثية.

إجراءات التقديم:

يمكن لمقدم الطلب تسجيل الدخول إلى "شبكة خدمات الشؤون الحكومية بقوانغدونغ"، والبحث عن "تمويل مستوي المعيشة للمواهب ما بعد الدكتوراه الجدد في شنتشن"، وملء الاستمارة، وتقديم المواد اللازمة.

الخط الساخن للإستشارات: ١٢٣٣٣-٠٧٥٥ (الخط الساخن لمكتب الموارد البشرية والتأمين الاجتماعي ببلدية شنتشن).